惠山：玉祁街道“党建+”引领离退休干部 共创基层治理“新路子”

　　近年来，惠山区玉祁街道构建“党建+”模式，引导离退休干部党员把政治优势、经验优势、威望优势有效转化为助力基层治理优势，以银发“小力量”持续撬动基层“大治理”，为推动中国式现代化无锡新实践增添“银发”正能量。

　　“党建+共建”，打造多方联动机制。引导广大离退休干部融入“支部建进小区”的火热实践，开展“银发聚力、小区共建”活动，通过“露天银雁领航议事会”，积极探索党建引领基层“微治理”的新路径。发动较年轻健康的离退休干部融入社区治理网格，成立以离退休干部党员为主体的志愿服务队，打造“银龄先锋”工作室。通过“小区党支部+老干部+业委会”挂牌联系服务机制，实现“上情下达”和“下情上递”，为老同志建立了解决群众急难愁盼问题的平台渠道。今年以来，街道60余名老党员老干部参与当好民生实事“协调员”，深度参与小区安全隐患排查、移风易俗宣传、家风传承、邻里守望等基层服务30次。社区累计收集到离退休干部反馈意见建议60余条，解决社区矛盾、车辆乱停、飞线充电、楼道乱堆放、遛狗不拴绳等问题37件。

　　“党建+阵地”，助推活动室转型发展。经过惠山区老干部局的指导，全面整合老年人活动场地、设施设备，采取“一室共用”“循环利用”“多方共用”的方式，确保老同志就近学习有阵地、就近活动有场所、就近发挥作用有舞台、就近得到关心照顾有组织。同时，依托村社区老干部活动中心，按照建设离退休干部党员政治信仰空间、政治体检等“实境课堂”的设想，打造“银龄先锋”之家，全面展现离退休干部党员在传承红色文化、开展政策宣讲、文化惠民等方面的风采。抗美援朝老战士、离退休干部吴正明在活动中心讲述自身经历故事，增强人们的爱国主义情怀；市劳模丁黎清同志分享新时代最美奋斗者崇高的精神和良好的风貌。汇聚全街道60余名“银发”志愿服务者开展各类专题政策理论宣讲、文艺汇演、唱红歌、讲红色故事等形式的“微活动”30场次，覆盖群众1000余人次。

　　“党建+服务”，释放志愿活动能量。充分发挥“银龄先锋”示范作用，打造“党建+服务”模式，整合“敲门大姐志愿服务队”“银发宣讲团”“银发先锋”等力量积极开展志愿服务活动。通过组织活动、党内关爱吸引热心公益事业的老党员主动到村社区亮身份、出风采、树典型，带动辖区内非党离退休干部参与志愿服务活动。依托老干部活动室、“银龄先锋”等服务阵地，下沉村社区服务群众。“敲门大姐”小组长郑寒芬居住在老街，老街是外来务工者的聚集地，他们为玉祁街道的外来务工者送去了服务和温暖；“银发宣讲团”成员许永瑶讲述红色故事，宣传红色文化，为人们增添红色力量； “银发先锋”吴俊义口袋里放着“红色笔记本”走访群众搜集民意，调解矛盾。

　　下阶段，玉祁街道将坚持系统思维、问题导向，紧盯离退休干部发挥先锋模范作用，使老党员老有所学、学有所长，在基层治理中找到“第二个舞台”，焕发人生新活力。（惠山区委老干部局）